von
Walter Kretschmar
Das Thai-German Institut ist jetzt drei Jahre in Betrieb technisches Training in neuesten Technologien anzubieten und hat sich zu einem Schaufenster deutscher Technologie entwickelt. Der VDI hatte im Oktober 2000 einen Satz der VDI Richtlinien gespendet, damit ist noch betont und unterstrichen worden, dass das TGI ein Institut ist, wo deutsche Ingenieurkunst, also deutsche Technik ganz groß geschrieben wird. Seit dieser Zeit finden auch regelmäßige Ausstellungen statt, wo Firmen ihre Produkte jeweils unter dem Motto „Produktivität und Erfolg durch Innovation“ im April und durch das Motto „mehr Erfolg durch Kooperation“ jeweils im Oktober ausstellen. Durch die etwa 4.000 Trainees und Besucher, meist hochrangige Vertreter von Firmen und öffentlichen Institutionen, ist für eine entsprechende Wirkung gesorgt.
Von den Vätern des TGI wurden die Trainingsgänge in Wochenmodule geschneidert, um den Firmenanforderungen möglichst gerecht zu werden.
Mit zunehmender Ausrichtung auf den Nutzen der Kunden werden immer öfter ganze Pakete geschnürt, so haben sich inzwischen ganze Dienstleistungspakete entwickelt, die zwar noch sehr jung sind, aber sich als sehr erfolgreich gezeigt haben und besonders von der öffentlichen Hand angefordert
werden.
Einige Beispiele:
- Startup and Recruitment Services
- ITB
- Hi-De-PET
Startup and Recruitment Services
Das Konzept ist ganz einfach. Eine Firma möchte in Thailand eine Produktion beginnen, dann steht neben vielen anderen Problemen ein Thema im Vordergrund: Woher das qualifizierte Personal nehmen? Mit diesem Personal steht und fällt das ganze Vorhaben. Natürlich gibt es da die bekannten „Headhunter“, doch damit ist nur selten das Problem wirklich gelöst. Es gibt zu viele Hürden auf diesem Gebiet: Die Sprache, die Kultur und die mangelnde Ausbildung beziehungsweise
Qualifikation im Speziellen.
Hier springt auf Wunsch das TGI ein und übernimmt alles, um zu einem bestimmten Tag die gewünschte Anzahl von Fachkräften in der erforderlichen Qualifikation bereitzustellen.
Wenn es gewünscht wird, stellt zunächst das TGI sogar die Fachkräfte ein, um sie am Tage X auf die zukünftige Firma zu übertragen.
Der Nutzen liegt auf der Hand:
Lohn und Gehalt können festgelegt werden nach bestimmten Leistungskriterien, die sich während der Ausbildung deutlich herausstellen.
Die Einstufung für bestimmte Positionen kann viel treffsicherer erfolgen, da ein längerer Beobachtungszeitraum zur Verfügung steht.
Interkulturelle Probleme können während dieser Zeit verringert werden.
Die Investition in Training erfolgt genau nach Bedarf und nicht auf Vorrat nach Gutdünken.
Auch nach der TGI-Zeit kann eine weitere Betreuung garantiert werden.
Der Start mit ausgebildetem und motiviertem Personal vermindert erheblich das
Risiko.
Invigorating Thai Business (ITB)
Während der letzten zwei Jahre wurde eine kleine Gruppe von Beratern am TGI aufgebaut zur Beratung von Klein und Mittelständigen Unternehmen, in deutsch KMU, im englischen als SME bezeichnet. Die ersten Projekte waren sehr erfolgreich und es entstand bereits eine Warteliste von Unternehmen, die gerne diese Dienstleistung, natürlich gegen Bezahlung, in Anspruch nehmen.
Von der Thai Regierung wurde jetzt kürzlich ein großer Geldbetrag zur Verfügung gestellt, um bestimmte SME Gruppen durch eine gezielte Beratung zu fördern. Dieses Projekt hat einen ganz interessanten Ansatz und verbindet damit noch zusätzliche bemerkenswerte
Effekte.
Der Projektsteckbrief:
Es wurde ein Budget von 2,6 Milliarden THB bereit gestellt.
Es sollen 2.600 SME beraten werden.
Für jede SME soll ein Hochschulabgänger nach einer Kurzausbildung die Betreuung vor Ort in den Firmen für ein Jahr durchführen.
Eine Gruppe von Experten wird die 2.600 Hochschulabgängern betreuen.
10 Institute übernehmen die Koordination dieses Projektes, wobei das TGI ausgewählt wurde, 10% des Auftrages abzuwickeln.
Die Projektziele:
Es wird erwartet, dass 50% der 2.600 Hochschulabgänger von diesen Firmen nach einem Jahr übernommen werden.
Die wirtschaftliche Situation dieser Firmen soll wesentlich verbessert und das Bewusstsein bei deren Wettbewerbern geweckt werden, ähnliche Schritte zu unternehmen.
Es wird weiter erwartet, dass mit diesem Projekt ein Prozess zur ständigen Verbesserung der Produktivität beginnt.
High Demand Pre-Employment Training (Hi-De-PET)
Hier ist der Gedanke des Startup and Recruitment Services, auf die Thaisituation umgesetzt, als Paket dem Ministerium verkauft worden.
Projektgedanke:
Es gibt sehr viele offene Stellen in Thailand, die wegen mangelnder Qualifikation nicht besetzt werden können. Gleichzeitig gibt es sehr viele Arbeitslose, die wegen mangelnder oder falscher Qualifikation nicht vermittelbar sind. Daraus erfolgt das Konzept, ein Ausbildungsprogramm zu entwickeln, das die Qualifikationslücken ausfüllt. Die zukünftigen Firmen bekennen sich, die Ausbildungskandidaten dann auch zu übernehmen, nur dann wird dieses Training vom Ministerium finanziert. Es wurde ein Budget von 80 Mio THB zur Verfügung gestellt.
Mit diesen neuen Aufgaben steht das TGI vor neuen und großen Herausforderungen. Es entstehen sehr große Chancen für das TGI, auch für die Firmen und für die betroffenen Menschen. Natürlich lauern auch sehr viele Gefahren. Das TGI kann die Ausrichtung verspielen. Mit dem sehr gut gemeinten Ziel der aktuellen Situation zu helfen, kann ein wichtigeres, auf die Zukunft ausgerichtetes Ziel, in Gefahr
geraten.
Das TGI ist sich den Herausforderungen, den Chancen für die Industrie und den Risiken für das TGI, bewusst und wird alles tun, um der Industrie so viel wie möglich durch weitere maßgeschneiderte Dienstleistungen zu helfen. Das TGI braucht auch weiter viel Unterstützung, um das „German“ im TGI als Qualitätsmerkmal zu erhalten. Die beste Unterstützung ist jedoch, die Dienstleistungen kräftig zu nutzen. Durch die Wahrnehmung der Seminare und Diskussionsrunden kann jeder an der Zukunft aktiv mitwirken.
Das TGI ist ein echter Partner für die Industrie.
Es lohnt sich immer, das TGI zu nutzen oder auch mal einfach vorbei zu schauen.
Walter Kretschmar ist der deutsche Direktor des Thai-German Instutes (TGI) in Chonburi, Tel: 038-215-034-44, Fax: 038-743-465, E-Mail: [email protected].
