7. Jahrgang
Ausgabe Nr. 18

29. April - 5. Mai 2008
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Überschriften [bitte klicken Sie an der Überschrift um den vollständigen Bericht zu lesen]:

Hotels sorgen für dringend benötigten Nachwuchs

 

Hotels sorgen für dringend benötigten Nachwuchs

Die Organisatoren des Kursus für Hotelfachkräfte
und Studenten posieren für ein Erinnerungsphoto.

Sawittree Namwiwatsuk

Fünfzehn der führenden Hotels in Pattaya arbeiten zusammen mit der Stadtverwaltung an einer Schulung für Jugendliche, die eine Karriere im Gastgewerbe anstreben.
Sittiprap Muangkoom, ständiger Stadtsekretär, erklärte am 10. April gemeinsam mit Watchara Anusatsanakul, Direktor des Sattahip Technical College, und Repräsentanten der 15 Hotels den Kurs Hotelmanagement für eröffnet.
Örtliche Bildungseinrichtungen hatten zuvor die Einführung dieses Kurses empfohlen. Wer diesen belegen möchte, muss mindestens die 9. Klasse abgeschlossen haben.
Aufgenommen werden in den Kurs, der im Übrigen die Kriterien des Bildungsministeriums für Berufsausbildungen erfüllt, zunächst 40 Studenten. Das erste, dritte und fünfte Semester widmet sich der Theorie, während in den Semestern zwei, vier und sechs hauptsächlich die Praxis in einem der teilnehmenden Hotels im Vordergrund steht. Nach der dreijährigen Ausbildung erhalten die Absolventen ein offiziell anerkanntes Berufszertifikat. Im Anschluss haben sie Wahl, ob sie einen noch höheren Abschluss machen oder lieber gleich bei einem der Vier-/Fünfsterne-Hotels beginnen.
Der ehemalige Bürgermeister Niran Wattanasartsathorn würdigte das Projekt als Vorbereitung für die Jugend auf eine aussichtsreiche Karriere in der Hotelindustrie, die, wer will, durch einen Bachelor oder Master Abschluss abgerundet werden kann. Außerdem lobte er den zukunftsorientierten Aspekt, da immer mehr ausgebildete Fachkräfte für diese hohe Hotelkategorie benötigt werden.
Laut Panga Vathanakul, geschäftsführende Direktorin im Royal Cliff Beach Resort, wurde das Projekt notwendig, nachdem die Schule für Hotelmanagement in Bangsaen vor mehreren Jahren schloss. Gleichzeitig riss der Boom in der Hotelbranche aber nicht ab, weshalb ein starker Mangel an hinreichend ausgebildetem Fachpersonal herrscht.
Mit dem Kurs, der speziell auf die lokalen Bedürfnisse zugeschnitten ist, wird diese Lücke geschlossen.
Folgende Einrichtungen beteiligen sich an dem Projekt: Hard Rock Hotel, A-One the Royal Cruise Hotel, Asia Hotel, Amari Orchid Resort, Long Beach Garden Hotel, Royal Cliff Beach Resort, Marriott Resort & Spa, Montien Hotel, The Pinnacle Resort & Spa Jomtien, Pattaya Park Beach Resort, Dusit Thani, Sheraton Pattaya Resort, Jomtien Palm Beach Hotel, Green Park Resort, Siam City Hotel Resort Group.



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